Home / خبرها / کاهش نیرو در اداره کاریابی و تأثیر آن بر جویندگان کار
Lars Pehrson/SvD/TT

کاهش نیرو در اداره کاریابی و تأثیر آن بر جویندگان کار

کاهش نیروی کار در اداره کاریابی، بر وضعیت افرادی که از بازار کار فاصله دارند تاثیر گذاشته است. برای مثال در بوهوسلن، اداره کار، آموزش کاریابی را متوقف کرده است.

الكومپس به گزارش رادیوسوئد، کمال باسیچ، مدیر بخش اداره کاریابی در نورا بوهوسلن، می‌گوید: ناراحت‌کننده است. اما در حال حاضر ما نیروی کافی برای این کار نداریم.

در حدود یک‌سوم کارمندان اداره کاریابی در نورا بوهوسلن، از کار کنار رفته‌اند. مدیریت این اداره به همین جهت مجبور شده است که برنامه آموزشی کاریابی را در این اداره متوقف کند.

در شهرداری اودِوالا نیز نگرانی در رابطه با توقف برنامه آموزشی کاریابی وجود دارد. سال گذشته در این شهرداری در حدود ۷۰۰ نفر مشاغل مختلف را امتحان کرده‌اند و به روشنی مشاهده شده است که این سرمایه‌گذاری به کمک افرادی آمده است که از بازار کار فاصله دارند. مدیر بازار کار این شهرداری، پیا سترومهولم می‌گوید: برای ما مهم است که ساکنین این شهرداری مشغول باشند و سر کار بروند. به این ترتیب درآمد شهرداری هم افزایش میابد.

برخی از شهرداری ها آماده هستند که با اداره کاریابی همکاری کنند تا این دوره‌های آموزشی برقرار بماند. از جمله این شهرداری ها می‌توان از فالکنبری و هیلته نام برد. در اودِوالا، شهرداری همکاری خود را برای برگزاری دوباره دوره کاریابی آغاز کرده است.

Check Also

على رغم لغو شدن، صندوق بیمه‌های همه‌گانی بیش از ۳۷ میلیون کرون پرداخت کرده است

الکومپس – سوئد: در طول ۵ سال گذشته، مجوز فعالیت ۴۰ شرکت کمک‌یاری توسط سازمان …