الكومبس – أخبار السويد: كشف نزاع قانوني في السويد عن تعرض عامل توصيل بيتزا للاستغلال بعد أن عمل 646 ساعة إضافية دون أن يتلقى أي مقابل مالي، فيما رفض صاحب العمل التفاوض مع النقابة.
أفادت نقابة “IF Metall” بأن العامل تواصل معها بعد تعرضه لتهديدات بسبب قيادته “البطيئة” وفق القوانين، لتكتشف لاحقاً وجود نقص كبير في مستحقاته المالية.
ساعات عمل طويلة دون تعويض
عمل الرجل نحو 10 ساعات يومياً بين الساعة 11 صباحاً و9 مساءً دون استراحة، لمدة خمسة أيام في الأسبوع. بحسب ما أفاد موقع arbetet.
أشارت النقابة إلى أنه، رغم وجود اتفاقية جماعية مع نقابة الفنادق والمطاعم، لم يحصل على تعويض عن العمل الإضافي أو بدلات العمل المسائي وعطلات نهاية الأسبوع.
أضافت أنه لم يتلقَ كامل مستحقاته من بدل الإجازة أو التعويض عن أيام العطل مثل عيد الميلاد ومنتصف الصيف.
مطالبات مالية ورفض التفاوض
طالبت النقابة بدفع نحو 250 ألف كرون كرواتب وتعويضات، إضافة إلى 50 ألف كرون كتعويض عن خرق قانون الإجازات، و50 ألف كرون أخرى بسبب رفض صاحب العمل التفاوض، وفق قانون المشاركة في اتخاذ القرار داخل أماكن العمل.
أظهرت وثائق المحكمة أن أحد المسؤولين في المطعم قال للنقابة “اذهبوا إلى الجحيم” عندما طلبت التفاوض.
حكم لصالح العامل
أصدرت محكمة العمل حكماً غيابياً لصالح النقابة، بعد عدم رد صاحب العمل على الدعوى أو حضوره جلسات المحكمة.
يعني هذا النوع من الأحكام أن المحكمة لم تنظر في تفاصيل القضية، بل حكمت بناءً على غياب الطرف الآخر.
لا يزال بإمكان صاحب العمل طلب إعادة النظر في القضية خلال شهر من صدور الحكم.
قال أمين النقابة ميكائيل نيلسون “من المؤسف استغلال أشخاص قدموا إلى السويد ولا يعرفون القوانين والحقوق”.