الكومبس – ستوكهولم: بينت شركة التحليل الإعلامي Retriever أن نسبة النساء السويديات اللواتي يشغلن مناصب في مجالس الإدارات تقدر اليوم بنحو 20 %، ولذلك سيتم زيادة النسبة في المستقبل إلى نحو 40 %، أي سيتم استبدال 259 رجلا من رؤساء مجالس الإدارات، بهدف تعيين نساء في مناصب إدارية بدلاً عنهم.
الكومبس – ستوكهولم: بينت شركة التحليل الإعلامي Retriever أن نسبة النساء السويديات اللواتي يشغلن مناصب في مجالس الإدارات تقدر اليوم بنحو 20 %، ولذلك سيتم زيادة النسبة في المستقبل إلى نحو 40 %، أي سيتم استبدال 259 رجلا من رؤساء مجالس الإدارات، بهدف تعيين نساء في مناصب إدارية بدلاً عنهم.
وبحسب صحيفة داغينس إندستري فإن شركات الأوراق المالية والبورصات مطالبة بزيادة نسبة تعيين النساء في مناصب إدارية حتى عام 2016، حيث هددت الحكومة السويدية بسن تشريع حول نظام توزيع الحصص بين النساء والرجال، ولذلك تسعى الشركات لتحقيق المساواة في الحصص من خلال استبدال 259 رجلاً يشغلون مناصب إدارية، وتعيين نساء بدلاً عنهم.
وأوضح وزير المالية Per Bolund للصحيفة أن الحكومة ستتخذ إجراءات معينة في حال عدم تطبيق الشركات للمطالب الحكومية المتعلقة بتوزيع حصص متساوية بين النساء والرجال في المناصب الإدارية