الكومبس – ستوكهولم: أعرب رئيس الاتحاد السويدي للنقابات المهنية، يوران أريوس، عن قلقه من الفجوة القائمة في الأجور في سوق العمل بعد نشر الاتحاد تقريراً، أظهر أن الاكاديمين من الاطباء والمعلمين والمهندسين والمصرفيين، وغيرهم ممن يعملون في المهن، التي تتطلب تعليماً أكاديمياً طويلاً وولدوا خارج السويد يكسبون أجورا أقل من أولئك الذين ولدوا في السويد.
وذكر التقرير أن الفجوة في الأجور تصل إلى 8٪ وهي تشمل كذلك الاكاديميين المولودين في السويد ومن أصول أجنبية.
وشمل تقرير إتحاد النقابات المهنية (ساكو) دراسة مرتبات 348 ألف عضو في الاتحاد، من مهندسين ومعلمين واطباء ومصرفيين وأخصائين إجتماعيين.
وقال رئيس الاتحاد في تصريحات نقلها راديو السويد، إن الذين يمتلكون تعليماً جيداً ينبغي أن يحصلوا على عمل يتوافق مع شهادتهم ومستوى تحصيلهم العلمي، وأن يتلقوا أيضاً نفس الأجور وبنفس القدر، التي يحصل عليها ممن ولد في السويد.
وأشار إلى أنه في حال عدم التمكن من دمج الكثير من القادمين الجدد في المجتمع السويدي فإنه سوف تخلق مشاكل اجتماعية كبرى.