الكومبس – ستوكهولم: تعاني المدارس السويدية اليوم نقصاً كبيراً في عدد المعلمين، حيث تشير الأرقام الرسمية إلى وجود حاجة لتوظيف أكثر من 65 ألف معلم خلال السنوات العشر المقبلة، وهذا ما جعل الكثيرين من العاملين في مهنة التدريس إلى البحث عن فرصة لتحسين رواتبهم عن طريق تغيير المدرسة.
وقال مستشار بلدية مالمو Anders Rubin لراديو إيكوت “هناك حركة انتقالات كبيرة يقوم المعلمون بين المدارس، والمشكلة هي أن هذه الحركة أصبحت نوعاً من عدم الثقة في منظومة قطاع التدريس”.
وساهم الازدياد الهائل في عدد الطلاب لحدوث نقص كبير في عدد المعلمين خلال الوقت الحالي وأكثر من أي وقت مضى، وهو ما أدى إلى نشوء خالة من الفوضى في صفوف المعلمين.
وذكر إيكوت أن البلديات لجأت إلى تغطية وتلبية احتياجات الأساتذة الخاصة وذلك من خلال تقديم عروض بمنحهم حوالي عدة آلاف إضافية من الكرونات أي رفع رواتبهم.
وتشير بعض الأرقام إلى أن بعض البلديات مثل ستوكهولم التي تعاني من نقص حاد وشديد في عدد المعلمين رفعة نسبة الأجور لتحفيز الأساتذة حيث وصل المعدل لأكثر 50 ألف كرون شهرياً.