22 قابلة تستقيل في سوندسفال.. ونقص بالقابلات في 19 محافظة

الكومبس – ستوكهولم: أزمة القابلات التي تضرب مستشفيات ستوكهولم، تنتقل إلى مناطق أخرى من البلاد. الأمر الذي وصفه راديو السويد اليوم بأنه يشبه التحول إلى “ثورة” من قبل المقابلات على تجاهل مطالبهن فترة طويلة، مشيراً إلى أن القابلات بدأن الاستقالة في كل مكان تقريباً، بسبب ظروف العمل القاسية. فيما أعلنت إدارة الرعاية الاجتماعية وجود نقص في القابلات في 19 محافظة من أصل 21.

وأعلنت إيلين فيلستروم، رئيسة نقابة القابلات في فيسترنورلاند استقالتها إلى جانب 22 قابلة في مستشفى سوندسفال.

وقالت فيلستروم إن الاستقالات ناتجة عن شعور طويل بالإحباط “نتيجة عدم الاهتمام باحتياجاتنا”.

وتشكو القابلات من ضغط شديد في العمل مع ضعف في الرواتب.

وكانت أزمة القابلات تفاقمت في ستوكهولم الإثنين الماضي، حيث قدم عدد جديد من القابلات في مستشفى دانديريد استقالة جماعية، ليبلغ عدد المستقيلات 41 خلال أربعة أيام بسبب ضغط العمل الشديد.

وقالت القابلة دوريت زيداريتش أمس “نحن نغلق الغرف الآن، لأن الوضع تحول إلى أزمة”.

واستقالت يوم الجمعة الماضي 26 قابلة من عيادة التوليد في مستشفى دانديريد. وتعمقت الأزمة يوم الإثنين مع تقديم مزيد من الموظفات استقالاتهن.

وفي وقت سابق من هذا العام، استقالت 45 قابلة. وهذا يعني أن أكثر من 40 بالمئة من القابلات البالغ عددهن 196 في المستشفى اخترن المغادرة.

ولفتت زيداريتش إلى أن “القابلات حاولن إسماع صوتهن ومشاكلهن منذ سنوات، ثم جاءت كورونا لتزيد الأمر سوءاً، حيث اضطر الناس إلى العمل في ظروف صعبة دون عطلات ووسط نقص في أدوات الحماية”.

وأضافت “لا توجد راحة على الإطلاق. والآن بدأت كرة الثلج تتدحرج. عندما استقالت بعضهن بدأ الآخرون في التفكير بالأمر نفسه”.

وكانت رئيسة مجلس محافظة ستوكهولم إيرين سفينونيوس (حزب المحافظين) قالت إنه تم إنفاق 54 مليون كرون على تعزيز رعاية الولادة في المحافظة، و100 مليون كرون لتحسين بيئة العمل في المستشفيات بشكل عام. كما جرى تعيين منسق لأقسام الولادة في محاولة لحل الأزمة.

وانتشرت عريضة لدعم القابلات وقع عليها حتى الآن 5 آلاف شخص. وستعقد 450 قابلة في ستوكهولم اجتماعاً طارئاً غداً الأربعاء مع جمعية القبالة، حسب راديو السويد. في حين استقال أربعة من مديري أقسام الولادة تعبيراً عن شعورهم بأنهم لا يستطيعون ضمان سلامة المرضى.