الكومبس – أخبار السويد: تم توقيع اتفاقية أوريسوند جديدة بين السويد والدنمارك، والتي ستدخل حيز التنفيذ اعتباراً من سنة الدخل 2025، مما يعني أنها ستؤثر على الإقرار الضريبي الذي سيتم تقديمه في 2026. فيما يلي بعض التغييرات التي ستطرأ.
اتفاقية Öresund تتضمن تغييرات هامة للأشخاص الذين يعملون بين السويد والدنمارك. أحد تغييرات الرئيسية هو أن الاتفاقية تنطبق بغض النظر عما إذا كان لديك صاحب عمل في القطاع الخاص أو القطاع العام.
ستدفع الضرائب على كامل راتبك في البلد الذي تعمل فيه عادةً، إذا كنت تعمل هناك لمدة لا تقل عن نصف وقت العمل خلال كل فترة مكونة من 12 شهراً. إذا كنت تعيش في السويد وتعمل في الدنمارك، فسيتم فرض الضرائب عليك في الدنمارك. ينطبق هذا حتى إذا كنت تعمل عن بُعد (على سبيل المثال من منزلك في السويد) أو في مكان آخر في السويد، أو إذا كنت في مهمة عمل مؤقتة خارج الدنمارك
تفاصيل الإتفاقية
حساب ساعات العمل على مدى 12 شهراً
في الاتفاقية السابقة، كان يتم حساب ساعات العمل على مدى ثلاثة أشهر. مع الاتفاقية الجديدة، سيتم حساب ساعات العمل على مدى 12 شهراً مما يمنح مزيداً من المرونة في مكان وزمان العمل دون التأثير على الوضع الضريبي.
تطبيق الاتفاقية على العاملين في القطاع العام
كانت الاتفاقية السابقة تشمل فقط العاملين في القطاع الخاص. أما الاتفاقية الجديدة، فهي تشمل أيضاً العاملين في القطاع العام، مما يعني أن من يعمل في القطاع العام في كلا البلدين يمكنه الاستفادة من القواعد الجديدة.
الضريبة في دولة الإقامة
يتم فرض الضرائب على العمل الذي يتم في دولة الإقامة (أي السويد) بموجب الاتفاقية الجديدة. هذا يعني أنه إذا كنت تعمل من منزلك في السويد أو كنت في مهمة عمل داخل السويد، فسيتم فرض الضرائب وفقاً للقواعد الجديدة.
لا حاجة لطلب إعفاء ضريبي
إذا كنت تفي بشروط الاتفاقية الجديدة، فلن تحتاج إلى أن يقوم صاحب العمل الدنماركي بخصم الضرائب في السويد. كما لن تحتاج بعد الآن إلى تقديم طلب للإعفاء الضريبي من مصلحة الضرائب السويدية.
من المهم أن تعرف أن هذه التغييرات ستطبق على الدخل بدءاً من 2025، وسيتم تقديم الإقرار الضريبي في 2026، حيث يجب تطبيق القواعد الجديدة حينها. للحصول على تفاصيل أكثر، يمكن زيارة مواقع مصلحة الضرائب السويدية وموقع Öresund Direkt.
ومع ذلك، إذا كنت لا تستوفي الشروط الواردة في اتفاقية أوريسند، فيجب على صاحب العمل الدنماركي الخاص بك، كما في السابق، التسجيل كصاحب عمل في السويد وإجراء خصومات ضريبية على الضريبة الأولية السويدية على الدخل من العمل في السويد.
إذا كنت فناناً أو رياضياً
إذا كنت تعيش في السويد وتعمل كفنان أو رياضي في الدنمارك، يجب عليك دفع الضرائب في الدنمارك على هذا الدخل. ستخضع أيضاً للضريبة في السويد على نفس الدخل. لذلك، يمكنك طلب تعويض في السويد عن الضريبة التي دفعتها في الدنمارك. ولكن لا يمكنك الحصول على تعويض يزيد عن الضريبة السويدية المفروضة على دخلك الدنماركي.
كما لا تنطبق اتفاقية أوريسوند على الفنانين أو الرياضيين.
وتتضمن اتفاقية أوريسند الجديدة أيضاً تغييرات تنظيمية أخرى.
إذا كنت تعيش في السويد ولديك مدخرات تقاعدية في الدنمارك، فقد تمكنت سابقاً من الحصول على إعفاء من ضريبة العائد التقاعدي الدنماركي (ضريبة PAL). ولكن ابتداءً من عام 2025، سوف تدفع هذه الضريبة بنسبة 15.3%.
التغيير الآخر هو أنه إذا كنت تعيش في السويد وتحصل على دعم الطلاب الدنماركيين، SU، فسوف تستمر في دفع الضرائب في الدنمارك على هذا الدخل.
إذا كنت تعيش في الدنمارك وتتلقى تمويلًا طلابياً سويدياً، فلن يتعين عليك بعد الآن دفع ضرائب على تمويلك الطلابي في الدنمارك.
شادي فرح