الكومبس – ستوكهولم: قدم صندوق التأمينات الاجتماعية Försäkringskassan مقترحاً الى الحكومة، ينص على تسهيل حصول الأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 61 عاماً على تعويضات المرض بدل الإجازات المرضية.

وذكر الصندوق أن متطلبات الحصول على تعويضات المرض sjukersättning والتي كانت تسمى في السابق بالتقاعد المبكر، ليست معقولة في الكثير من الحالات.

ويمكن للأشخاص الذين يصعب عليهم العودة الى العمل بدوام كامل بسبب المرض أو الإصابة أو العجز، يمكن لهم الحصول على ما يسمى بتعويض المرض، أو ما يطلق عليه بالتقاعد المبكر.

وقال المسؤول في صندوق التأمينات الاجتماعية لارش أوكه براتلوند لوكالة الأنباء السويدية: “نريد إجراء تقييم معقول عندما تستنفذ الشروط أو عندما تكون قدرة الشخص على العودة الى العمل محدودة جداً”.

وأضاف أن الصندوق كتب الى الحكومة بهذا الخصوص بعد أن رأينا أن عدداً متزايداً من الناس ينتهي بهم المطاف الى تقديم إجازة مرضية طويلة الأمد، في الوقت الذي يكون من المبرر حقاً منحهم تعويضات مرضية، الا أن القوانين الحالية تعارض ذلك.

وتابع، قائلاً: “نرى أن لدينا مجموعة من كبار السن المسجلين كمرضى لدينا لفترة طويلة، وليس لدينا حقاً شيء لتقديمه أو فعله لهم، لذا علينا العثور على حل مناسب لذلك”.

تسهيلات أكبر

ولا يقترح الصندوق تقديم تسهيلات للأشخاص المسنين الحاصلين على إجازات مرضية لفترات طويلة فقط، بل اقترح على الحكومة أيضاً تسهيل الشروط على الأشخاص دون سن 61 عاماً للحصول على مثل هذه الإمكانية. ووفقاً للقوانين الحالية، فإن الإجراءات صارمة في هذا الخصوص في حال ما إذا كان هناك وظائف. حيث يمكن رفض حصول الشخص على تعويض المرض في حال كان الممكن حصوله على وظيفة بدل الراتب، رغم أنه ليس هناك وظائف من هذا النوع للتقديم إليها.

وقالت وزيرة الشؤون الاجتماعية أنيكا ستراندال في تعليق مكتوب، إن الحكومة لاحظت أن عدد الأشخاص الذين يحصلون على قرار يمنحهم حق التعويضات المرضية انخفض بشكل كبير. وأن ذلك الانخفاض بدأ عندما شددت حكومة المحافظين السابقة من الإجراءات وألغت التعويضات محدودة المدة.

فيما الغت الحكومة الحالية الحد الأقصى للإجازة المرضية.

ويُقدر صندوق التأمينات أن حوالي 6 آلاف شخص سيحصلون على تعويضات مرضية هذا العام، مقارنة بنحو 40 ألف شخصاً كانوا يحصلون على تلك التعويضات سنوياً في منتصف العقد الأول من القرن الحالي.

وإذا أجرت الحكومة والبرلمان تغييراً على القوانين الحالية بهذا الخصوص وفقاً لاقتراح صندوق التأمينات، فإن عدد الأشخاص الذين سيتم منحهم حق التعويضات المرضية أو ما يسمى بالتقاعد المبكر، سيزداد بنحو 11000 – 17000 شخص سنوياً في العام الأول وبين 5000-9000 شخص في الأعوام الذي تليه.

وتقدر تكلفة المقترح بنحو 100 مليون كرون سنوياً.

جدير ذكره، أن صندوق التأمينات الاجتماعية اقترح تغيير القوانين الحالية اعتبارا من العام 2019.